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유원대학교, ‘충북 RISE 사업 제2차 현장점검’ 진행 신규게시글

유원대학교(총장 정현용)는 3월 10일 심우관 2층 대회의실에서 충청북도가 주관하고 충북RISE센터의 협조로 진행된 ‘충북 RISE 사업 제2차 현장점검’이 열렸다고 밝혔다. 충북 RISE 사업은 교육부가 대학을 중심으로 지역혁신과 인재양성을 추진하기 위해 도입한 지역혁신 정책으로, 지역과 대학이 협력해 산업·교육·평생학습을 연계하는 체계를 구축하는 것을 목표로 하고 있다. 이번 현장점검에는 이복원 충청북도 경제부지사가 직접 참석해 사업 추진 상황을 점검했으며, 정현용 유원대학교 총장과 유병호 충북 RISE 사업단장을 비롯해 충청북도 및 대학 관계자 등 23명이 참석했다. 참석자들은 사업 추진 현황을 공유하고 향후 발전 방향을 논의했다. 유원대학교는 충북 남부권 거점 대학으로서 지역 산업과 연계한 인재양성, 산학협력, 평생직업교육 등 다양한 지역혁신 과제를 추진하고 있으며 와인산업, 첨단농업, 창업지원, 글로벌 교육 등 지역 특화 분야 중심으로 12개 단위과제를 운영하고 있다. 이날 점검에서는 영동 와인산업 융합 인재양성, 스마트농업 및 첨단농업 인재양성, 지역연계 창업지원, 남부권 평생직업교육, 글로벌 유학생 유치 및 정주지원, 지역소멸 대응 교육 프로그램 등 주요 사업의 성과와 향후 계획이 공유됐다. 정현용 총장은 “교육·산업·평생학습이 연계된 지역혁신 체계를 구축해 함께 성장하는 대학 역할을 강화하겠다.”고 밝혔다.
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- 작성일26.03.12
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유원대학교–마음AI, AI 교육·연구 협력 업무협약 체결 신규게시글

유원대학교(총장 정현용)는 지난 9일 영동캠퍼스에서 인공지능 전문기업 마음AI와 인공지능(AI) 교육 및 연구 협력을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 협약식에는 정현용 총장과 마음AI 유태준 대표를 비롯한 양 기관 주요 관계자들이 참석해 협약서에 서명하고 향후 협력 방안을 논의했다. 이번 협약을 통해 양 기관은 ▲AI 기본교육 개발 ▲AI 교육·연구 협력 ▲AI 리터러시 교육 확대 등 AI 분야 교육 협력을 추진할 계획이다. 마음AI는 인공지능 플랫폼을 기반으로 피지컬 AI(물리적 환경에서 작동하는 인공지능) 기술을 개발·공급하는 인공지능 전문기업이다. 정현용 총장은 “인공지능 기술이 산업과 사회 전반의 변화를 이끄는 중요한 시점에서 대학과 기업 간 협력은 매우 중요하다.”며 “이번 협약을 통해 학생들의 AI 이해도를 높이고 디지털 역량을 강화해 미래 산업 환경에 대응할 인재 양성에 힘쓰겠다.”고 밝혔다. 유태준 대표는 “AI 교육 프로그램 운영 등을 통해 학생들이 산업 현장에서 활용 가능한 실질적인 역량을 갖출 수 있도록 적극 협력하겠다.”고 답했다. 양 기관은 앞으로 인공지능 교육 프로그램 개발과 공동 연구 등을 통해 AI 기반 교육 협력을 지속적으로 확대해 나갈 예정이다.
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- 작성일26.03.10
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유원대학교, 2026학년도 신입생 1,240명 맞이 제33회 입학식 개최 신규게시글

유원대학교(총장 정현용)는 3일 제33회 입학식을 개최하고 2026학년도 신입생 1,240명의 새로운 출발을 축하했다. 이번 입학식은 영동캠퍼스와 아산캠퍼스에서 각각 오전과 오후로 나누어 진행됐으며, 7개 학부 18개 학과 신입생과 학부모, 교직원이 참석한 가운데 열렸다. 최근 3년간 신입생 수는 2024학년도 892명, 2025학년도 1,174명, 2026학년도 1,240명으로 꾸준한 증가세를 보이고 있다. 이날 행사에서는 학과성적우수장학, 유원사랑장학, 특기자장학, 새내기장학, 유학생장학, 성인학습자장학, 국가유공자장학 등 다양한 장학 제도가 소개됐다. 대학은 신입생 전원을 대상으로 장학 혜택을 지원하며 안정적인 학업 환경 조성에 힘쓰고 있다. 유원대학교는 사회 수요에 부합하는 미래 인재 양성을 위해 AI 기반 교육과정 도입과 마이크로디그리 활성화를 추진하며 교육 혁신을 본격화하고 있다. 또한 지역 산업체 및 기관과의 협력을 확대하며 ‘지역과 함께 성장하는 대학’으로서의 역할을 강화해 나가고 있다. 정현용 총장은 환영사에서 “유원대학교는 혁신적인 교육서비스와 책임 있는 대학 운영을 통해 사회가 요구하는 인재를 양성하고 있다.”며 “신입생 여러분이 도전을 두려워하지 않고 자신의 가능성을 확장하며 미래를 주도하는 인재로 성장하길 기대한다.”고 말했다.
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- 작성일26.03.03
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유원대학교, K-MOVE 스쿨 캐나다 미용전문가 연수과정 6기 11명 출국

유원대학교(총장 정현용)는 고용노동부와 한국산업인력공단이 주관하는 ‘K-MOVE 스쿨 사업’의 일환인 ‘캐나다 미용전문가 연수과정 6기’에 선발된 뷰티케어학과 학생 11명이 국내 연수를 마치고 3월 2일 캐나다로 출국한다고 밝혔다. 이번 연수과정은 2025년 11월 17일부터 2026년 4월 30일까지 진행된다. 국내 연수는 2025년 11월 17일부터 2026년 2월 11일까지 유원대학교에서 운영됐으며, 이후 연수생들은 2026년 3월 2일부터 캐나다 현지 어학연수를 시작해 밴쿠버 지역 뷰티서비스 업체 취업을 목표로 실무 역량을 강화하게 된다. ‘K-MOVE 스쿨 사업’은 국내 청년을 대상으로 맞춤형 교육을 실시해 해외 진출 기업 및 해외 유망 직종 취업을 지원하는 해외취업 연수사업이다. 유원대학교는 해당 과정 운영 평가에서 우수등급(A등급)을 획득하며 사업 역량을 인정받았다. 특히 2025년 1차 사업을 통해 7월 10명의 학생이 출국해 현지 취업을 완료했으며, 이번 2차 사업 출국자 11명을 포함해 총 21명이 K-MOVE 과정을 통해 캐나다 취업에 도전하고 있다. 임은진 K-컬쳐센터장은 “캐나다 미용전문가 연수과정은 2021년부터 운영해 온 프로그램으로, 현지 취업에 성공한 선배들의 경험과 네트워크를 기반으로 지속적인 취업 연계를 이어가고 있다.”며 “연수생들이 안전하게 현지에 적응하고 전문 인력으로 성장할 수 있도록 체계적인 관리에 힘쓰고 있다.”고 밝혔다. 유원대학교는 K-MOVE 스쿨과 해외일경험지원사업을 연계해 청년들의 해외 취업 기회를 확대하고, 실질적인 글로벌 K-뷰티 인재 양성을 위한 지원을 지속해 나갈 계획이다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교 충북RISE, 수강생 출신 1호 창업가 배출

유원대학교(총장 정현용)는 충북 RISE 평생교육 사업을 통해 수강생 출신 ‘1호 창업가’를 배출하며 지역 기반 평생교육의 실질적 성과를 만들어가고 있다고 밝혔다. 이번 창업의 주인공은 2025년 평생교육 프로그램 이수자 최○숙 대표다. 최 대표는 수료 직후 대학이 연계한 취·창업 집중 상담에 참여해 자신의 전공과 전문성을 기반으로 한 ‘뇌교육 치유’ 분야의 사업 가능성을 구체화했으며, 이후 대학의 밀착 컨설팅을 거쳐 ‘뇌교육치유연구소’를 설립했다. 최 대표는 2025년 2월 유원대학교 사회복지학부를 졸업하고 사회복지사 및 보육교사 등 국가자격증을 취득했다. 이어 대학 산하 평생교육 프로그램을 수강하며 실무 역량을 강화했고, 이를 바탕으로 창업에 도전했다. 특히 지난 19일 열린 ‘K-생활학교’ 취·창업 박람회에는 멘토로 참여해 후배 이수자들에게 창업 과정과 준비 전략을 공유했다. 최 대표는 “평범한 수강생이었던 경험이 오히려 창업 과정에서 큰 자산이 됐다.”며 “대학의 체계적인 지원이 도전의 기반이 됐다.”고 말했다. 유원대학교 관계자는 “이번 사례는 교육이 실제 창업과 지역 정주로 연결된 RISE 사업의 대표적 성과”라며 “앞으로도 교육-창업-지역 정착으로 이어지는 선순환 구조를 지속적으로 확산해 나가겠다.”고 밝혔다. (사진 설명) 2월 19일 영동 까페베네에서 열린 ‘K-생활학교’ 취·창업 박람회에서 평생교육 프로그램 이수자 최○숙 씨(오른쪽 소파에 앉은 인물)가 자신의 창업 계획을 설명하고 있다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교 충북 RISE, ‘K-생활학교’ 취·창업 집중 컨설팅 성료

유원대학교(총장 정현용)는 충북형 RISE 사업의 일환으로 운영한 ‘K-생활학교 평생교육 프로그램’ 이수자를 대상으로 한 취·창업 집중 컨설팅을 2월 19일 오후 2시 영동 까페베네에서 개최하고 성공적으로 마무리했다고 밝혔다. 이번 프로그램은 지역 정주형 인재 양성을 목표로 하는 충북형 RISE 사업 취지에 맞춰, 평생교육 성과를 실제 일자리와 창업으로 연결하기 위해 마련됐다. 교육 종료 후 진행된 1차 상담을 통해 취업 및 창업 의지가 높은 30명을 선발했으며, 이 가운데 실행 가능성과 성장 잠재력을 종합 평가해 최종 14명을 선정, 분야별 전문가가 참여하는 맞춤형 밀착 컨설팅을 진행했다. 상담에는 실버다문화에듀케어센터와 창업지원센터가 협력해 참여했으며, 실제 창업 경험을 보유한 선배 기업가가 동참해 사업계획 구체화, 시장성 검토, 지역 수요 분석 등 실전 중심 자문을 제공했다. 일부 참여자는 상담 이후 사업계획서 보완과 후속 멘토링 연계를 통해 창업 준비 단계에 본격 착수할 예정이다. 유원대학교는 향후 단계별 멘토링과 사업화 지원을 연계해 평생교육 이수자의 취·창업 성공률을 높이고, 지역 기반 자립 모델을 체계화해 나갈 방침이다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교, 제29회 전기 학위수여식 개최… 895명 졸업생 배출

유원대학교는 지난 10일과 11일 영동캠퍼스와 아산캠퍼스에서 ‘제29회 전기 학위수여식’을 개최하고 학사 871명, 석사 24명 등 총 895명의 졸업생을 배출했다. 이날 학위수여식에서는 학업 성취와 학교 발전에 기여한 졸업생들에게 각종 상이 수여됐다. 호텔외식베이커리학과 임종민 졸업생과 미디어콘텐츠학과 김진주 졸업생은 캠퍼스별 수석으로 ‘진리인재상’을 수상했으며, 간호학과 이희주 졸업생을 포함한 19명은 학과(부) 수석으로 ‘탐구인재상’을 받았다. 또한 도전과 성취를 통해 대학의 가치를 실천한 졸업생들에게 ‘혁신인재상’이 수여됐다. 사회복지학부 박선옥 졸업생은 지역사회 마을 살리기 활동을 통해 대통령 표창을 받은 공로로 수상자로 선정됐으며, 스포츠학부 동팅팅(중국) 졸업생은 유학생으로서 학업과 운동을 병행하며 대학원 진학을 이어가 주목받았다. 아산캠퍼스에서는 81세 최고령 졸업생 김성보 씨가 드론로봇응용학과를 졸업해 평생학습의 의미를 더했다. AI소프트웨어학과 오주연·장영진 졸업생은 장애를 극복하고 학업을 이어온 점을 인정받아 혁신인재상을 수상했다. 정현용 총장은 “유원대에서의 배움이 삶의 든든한 기반이 되길 바란다”며 “지역사회와 함께 성장하며 사회에 기여하는 인재로 나아가길 기대한다.”고 말했다. 한편 유원대학교는 지역사회와 연계한 교육과 사회공헌 활동을 통해 지역 발전에 기여하고 있다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교, ‘2026 정부지원사업 대비 올인원 창업캠프’ 운영

유원대학교(총장 정현용) 창업지원센터는 충북 RISE(지역혁신중심 대학지원체계) 사업의 일환으로 「2026 정부지원사업 대비 올인원 창업캠프」를 2월 10일부터 11일까지 영동군 일라이트호텔에서 개최했다. 이번 캠프는 2026년도 정부 창업지원사업 공모에 선제적으로 대응하기 위해 마련된 실전형 집중 프로그램으로, 교원 창업 준비자와 창업동아리 학생을 대상으로 사업계획서 고도화와 정부지원사업 대응 전략 수립에 중점을 두고 운영됐다. 단순 이론 교육을 넘어 실제 공모 신청을 전제로 한 실습 중심 프로그램으로 구성해 현장 적용성을 높였다. 프로그램은 정부 창업지원사업 정책 방향 및 트렌드 분석, 생성형 AI를 활용한 사업계획서 작성 전략, 비즈니스모델(BM) 구체화와 시장성 검증, 재무계획 수립 및 투자유치 전략, 모의 발표와 전문가 피드백 세션 등으로 진행됐다. 특히 참가자별 1:1 맞춤형 멘토링을 통해 아이템의 차별성과 사업화 가능성을 심층 점검하며 사업계획 완성도를 높였다. 창업지원센터 이보욱 책임교수는 “이번 캠프는 단기간 집중 몰입을 통해 2026년 정부지원사업 선정을 위한 실질적 경쟁력을 확보하는 데 목적이 있다.”며 “충북 RISE 사업과 연계해 교원 창업과 학생 창업을 체계적으로 지원하고 지역 기반 창업 생태계 활성화에 기여하겠다.”고 밝혔다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교 초등특수교육과, ‘6주기 교원양성기관 역량진단’ 최우수 A등급 획득

유원대학교(총장 정현용) 초등특수교육과가 교육부와 한국교육개발원이 공동으로 실시한 「6주기(2022~2024) 교원양성기관 역량진단」 최종 결과에서 최우수 A등급을 획득하며 교육부장관 표창을 수상할 예정이다. 교원양성기관 역량진단은 교직 전문성과 미래 교육 역량을 갖춘 예비교원 양성을 목표로 전국 교원양성기관의 교육 여건과 운영 성과를 종합적으로 평가하는 국가 차원의 제도다. 진단 결과는 교원 수급 계획과 양성 규모 조정, 교원양성 정책 수립의 기초자료로 활용된다. 이번 6주기 진단은 기본, 교원, 교육과정, 실습형 교육 및 학생지도, 적·인성, 교육환경, 교육성과 등 7개 준거와 24개 지표를 중심으로 엄정하게 진행됐다. 유원대학교 초등특수교육과는 전 영역에서 우수한 평가를 받아 최고 등급을 획득하며 교원양성 역량을 공식적으로 인정받았다. 아울러 유아교육과와 중등특수교육과도 우수 등급을 획득해 교원양성 전반의 경쟁력을 입증했다. 교원양성지원센터장 박중휘 교수는 “이번 최우수 등급은 대학 구성원 모두의 노력의 결실”이라며 “지속적인 질 관리와 교육 혁신을 통해 전문성과 현장성을 갖춘 예비교원 양성에 힘쓰겠다.”고 밝혔다. 유원대학교는 이번 성과를 바탕으로 유아·특수교육 분야 교원양성 체계를 더욱 고도화하고, 미래 교육환경 변화에 선제적으로 대응해 나갈 계획이다.
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- 작성일26.02.20
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유원대학교 RISE 사업단 남부3군 인지건강관리센터, 일본 가고시마 평생교육 현장 방문

유원대학교(총장 정현용) RISE 사업단 남부3군 인지건강관리센터는 재직자 대상 평생직업교육의 질적 고도화와 교육 모델 다변화를 위해 지난 2월 11일 일본 가고시마대학교 고등교육연구개발센터와 가고시마현민대학 중앙센터, 가고시마시교육위원회 평생교육과를 방문했다. 이번 방문은 2025년도 재직자 대상 평생직업교육 운영 성과를 기반으로 효과적인 교육 운영 방안과 지속 가능한 모델을 모색하기 위해 추진됐다. 운영팀은 가고시마대학교 관계자들과의 면담을 통해 일반 시민과 재직자를 대상으로 한 공개강좌 운영 체계, 이수증 제도, 지역 자원을 연계한 실천 중심 교육 사례 등을 공유받았다. 특히 초고령사회에 대응하기 위한 전문인력의 지속적 재교육 체계와 지역 밀착형 평생교육 모델에 주목했다. 또한 가고시마현민대학과 가고시마시교육위원회에서는 행정 주도의 전문가 양성 구조와 재직자 수요 기반 맞춤형 교육 운영 사례를 청취했다. 재직자를 대상으로 한 기업 맞춤형 생애학습 세미나, 재난 대비 교육 등 현장 수요 중심 프로그램 운영 방식은 향후 지역 기반 교육 고도화 방향에 시사점을 제공했다. 남부3군 인지건강관리센터 오미희 센터장과 유자혜, 이상용 교수는 “재직자 교육은 대면 방식만으로는 한계가 있는 만큼, 일본 사례에서 확인한 하이브리드 교육 모델을 적극 도입할 필요가 있다.”며 “교육 접근성과 참여도를 높이는 통합형 평생직업교육 체계를 구축하겠다.”고 밝혔다. 유원대학교 RISE 사업단은 이번 방문 성과를 바탕으로 대학·지역·지자체가 연계된 평생직업교육 모델을 구체화하고, 고령자 인지건강 분야 전문인력 양성을 체계적으로 확대해 나갈 계획이다.
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- 작성일26.02.20
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